‘Banjarbaru EMAS dimaknai sebagai motivasi dan semangat untuk memperkuat komitmen bersama dalam menumbuhkan daya juang dan daya saing.’
Satu kalimat sederhana yang mengandung nilai motivasi, semangat, dan ajakan kolektif tersebut diungkapkan Hj Erna Lisa Halaby saat kali pertama menapakkan kaki di Gedung DPRD sebagai Wali Kota Banjarbaru periode 2025–2030 bersama Wartono selaku Wakil Wali Kota, pada Senin, 30 Juni 2025 lalu.
Telah dituangkan dalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kota Banjarbaru 2025–2029. Lisa–Wartono terus melakukan berbagai upaya untuk mewujudkan Banjarbaru EMAS (Elok, Maju, Adil, dan Sejahtera) sebagai visi yang diusung sejak masa pencalonan pada Pemilihan Kepala Daerah (Pilkada) Serentak 2024 silam.
Mengawali tahun pertama kepemimpinannya sejak dilantik sebagai Wali Kota/Wakil Wali Kota Banjarbaru pada Sabtu, 21 Juni 2025, semangat memperkuat komitmen kebersamaan, berdaya juang, dan berdaya saing kepada seluruh Satuan Organisasi Perangkat Daerah (SOPD) melalui visi-misi terus ditanamkan.
Hasilnya, tak hanya capaian kinerja bidang sosial yang menunjukkan tren positif dan terus meningkat pada 2025, tetapi juga sektor pendidikan dengan berbagai indikator utama, salah satunya Standar Pelayanan Minimal (SPM) pendidikan yang meningkat pesat di angka 88,94 dengan kategori Tuntas Madya.
“Meningkat cukup signifikan dari tahun 2024 yang berada di angka 79,84 atau Tuntas Pratama. Hal ini menjadi salah satu indikator bahwa kualitas layanan pendidikan kita semakin baik,” ujar Kepala Dinas Pendidikan (Disdik) Kota Banjarbaru, Abdul Basid, pada Rabu (15/4/2026).
Begitu juga indikator Rata-rata Lama Sekolah (RLS) dan Harapan Lama Sekolah (HLS) di Kota Banjarbaru yang menunjukkan tren positif, serta menempatkan Banjarbaru di posisi tertinggi di Kalimantan Selatan.
“Angka RLS tercatat mencapai 11,07 tahun, dan HLS berada di angka 14,87 tahun. Capaian ini tidak hanya mencerminkan peningkatan akses pendidikan, tetapi juga kualitas serta keberlanjutan pendidikan masyarakat di Banjarbaru,” katanya.
Keberhasilan tersebut, papar Basid, tak terlepas dari berbagai program Rencana Strategis Satuan Kerja (Renstra) Organisasi Perangkat Daerah (OPD) yang memuat dan menjabarkan visi-misi yang selaras dengan tujuan RPJMD yang telah dijalankan.
“Mulai dari peningkatan sarana dan prasarana sekolah hingga penguatan kualitas tenaga pendidik. Upaya penguatan pendidikan karakter juga menjadi bagian penting dalam mendukung visi Banjarbaru EMAS, khususnya dalam mewujudkan sumber daya manusia yang berakhlak mulia dan berdaya saing,” tuturnya.
Disdik Kota Banjarbaru juga optimistis dapat terus meningkatkan kualitas pendidikan secara berkelanjutan dan sejalan dengan visi pembangunan daerah dalam menciptakan sumber daya manusia yang unggul dan kompetitif.
“Seperti melaksanakan program bantuan perlengkapan sekolah bagi siswa kurang mampu, rehabilitasi dan pembangunan sarana prasarana, serta peningkatan kompetensi guru melalui pelatihan literasi dan numerasi,” ucapnya.
Bahkan, pembelajaran berbasis teknologi digital serta pengembangan keterampilan siswa melalui kegiatan minat dan bakat juga akan terus didorong, termasuk menjalin kerja sama dengan berbagai pihak seperti BPMP, Balai Bahasa, dan Balai Guru dan Tenaga Kependidikan.
“Kerja sama ini untuk meningkatkan kualitas pembelajaran, termasuk pengenalan koding dan kecerdasan artifisial,” tutupnya. (zainuddin/link)
